Para reter talentos é necessário que se crie desafios, mantendo acesa a chama que cresta a alma do promotor.
É incutir-lhes na alma, o sentido do desenvolvimento, o transpirar das idéias em conexão com as ações .
Para se ter sucesso no que se faz, o cotidiano tão comum que assola tanta gente, é a possibilidade de se fazer o que se gosta, além de aliar prazer com o dia a dia, traz alegria, pré disposição e ganhos expressivos .
Parecem ser características intrísecas dos profissionais que fazem o que gostam e são realizados no trabalho a automotivação e a capacidade de fazer as coisas acontecer.
Todos nós nascemos com uma aptidão natural para desempenharmos certas coisas, e para tanto devemos investigar a nós mesmos, descobrir como , onde, em que momento a mina interna transborda...
Mas vale a pena, porque o caminho de quem faz o que gosta é repleto de realizações, conquistas e um enorme sucesso.
Aos premiados de Mogi Guaçu, Parabéns!!!
Resultado é atitude! e atitude são vocês ...
